特定技能プログラム（Specified Skilled Worker / SSW）

特定技能（Tokutei Ginou）は、日本の人手不足分野において、一定の技能と日本語能力を持つ外国人が就労できる在留資格です。この制度は、日本政府により2019年4月から導入され、多くの産業分野で深刻な人手不足を補うことを目的としています。

本プログラムを通じて、参加者は日本語能力および業務に必要な技能要件を満たしたうえで、日本企業で直接就労することができます。特定技能は次の2つのカテゴリーに分かれています。

• 特定技能1号（SSW1）： 日本で最長5年間の就労が可能ですが、原則として家族の帯同は認められていません。
• 特定技能2号（SSW2）： 在留期間の更新に上限がなく、条件を満たせば家族の帯同も可能です。

一般的な応募条件：

• 学歴： 高校卒業（SMA/SMK）以上。
• 技能： 選択した産業分野に関する一定の技能と知識を有していること。
• 日本語能力： 日本語試験 JLPT N4 または JFT Basic A2 以上に合格していること。
• 技能試験： 希望する職種・分野ごとの技能試験に合格していること。
• 健康状態： 心身ともに健康であること。
• 倫理・規律： 一般的に刺青や過度なピアスがないこと（女性の耳のピアスは例外となる場合があります）。
• 無犯罪証明： 犯罪歴や重大な問題行動がないこと。

以前、日本で技能実習（Ginou Jisshuusei）を修了した方は、帰国後に特定技能1号へ移行できるチャンスがあります。日本での勤務経験があるため、手続きがスムーズになるケースも多くあります。